图书简介

“小集团思维”（groupthink）是美国学者欧文· 贾尼斯提出的一个概念。他认为造成团体决策失误的，在众所周知的人类错误根源之外，存在一种非常强大的、由小集团思维造成的有缺陷的判断——追求一致的倾向导致过于乐观，缺乏警觉，总是把外部其他团体看作虚弱和不道德的。 贾尼斯虽然提出了小集团思维的八个主要特征、产生的原因、后果以及避免的方法，但是却对各个变量缺乏科学的概念，而且也没有注意到美国以外其他国家的情况，特别是忽略了小集团思维并不总是造成决策失误这一事实。 本书综合了小集团思维40多年以来的研究状况，定义了各个相关变量，选取了中国的相关案例，引入了调节变量，说明了小集团思维并不总是导致失败，指出在什么情况下会取得成功，改进了原有模型。​